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索??引??號: YT0011/2023-03506 發(fā)文機關(guān): 市人社局 文??????號:
組配分類: 就業(yè)創(chuàng)業(yè) 成文日期: 2023-06-09 廢止日期: 有效性:
索??引??號: YT0011/2023-03506
發(fā)文機關(guān): 市人社局
文??????號:
組配分類: 就業(yè)創(chuàng)業(yè)
成文日期: 2023-06-09
廢止日期:
有效性:

【穩(wěn)崗擴崗】事關(guān)就業(yè)!江西出臺16條具體措施,!

為深入實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略,,建立常態(tài)化援企穩(wěn)崗幫扶機制,,多措并舉穩(wěn)定和擴大就業(yè)崗位,,全力促發(fā)展惠民生,,近日,江西省人民政府辦公廳印發(fā)了《關(guān)于優(yōu)化調(diào)整穩(wěn)就業(yè)政策全力促發(fā)展惠民生的若干措施》(以下簡稱《措施》)。

01加大對吸納就業(yè)能力強的行業(yè)企業(yè)擴崗政策支持

及時梳理本地區(qū)帶動就業(yè)能力強,、涉及國計民生和生產(chǎn)保供的企業(yè)清單,,配備就業(yè)服務(wù)專員,建立惠企政策兌現(xiàn),、崗位收集,、技能培訓(xùn)、送工上崗等服務(wù)機制,。對吸納高校畢業(yè)生等重點群體就業(yè)的,,在符合發(fā)放條件的前提下,運用“直補快辦”等模式,,一攬子兌現(xiàn)社會保險補貼,、吸納就業(yè)補貼、職業(yè)培訓(xùn)補貼等政策,。

02支持金融機構(gòu)開展穩(wěn)崗擴崗服務(wù)和貸款業(yè)務(wù)

鼓勵金融機構(gòu)針對實體經(jīng)濟和小微企業(yè)融資需求和特點,,持續(xù)改進和豐富信貸產(chǎn)品,通過大數(shù)據(jù),、云計算等金融科技手段,,開發(fā)線上貸款、無還本續(xù)貸等產(chǎn)品,,優(yōu)化信貸業(yè)務(wù)流程,,創(chuàng)新風(fēng)險評估方式,提高貸款效率,,提升小微企業(yè)金融服務(wù)便利度,,助力面向吸納就業(yè)人數(shù)多、穩(wěn)崗效果好且用工規(guī)范的實體經(jīng)濟和小微企業(yè)健康發(fā)展,。

03繼續(xù)實施失業(yè)保險穩(wěn)崗返還政策

參保企業(yè)2022年度未裁員或裁員率不高于5.5%,,30人(含)以下的參保企業(yè)裁員率不高于20%的,可以申請失業(yè)保險穩(wěn)崗返還(裁員率等于上年度新增實際領(lǐng)取失業(yè)保險金人數(shù)除以上年度月均參保人數(shù)的百分比),。大型企業(yè)按企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費的30%返還,,中小微企業(yè)按企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費的60%返還。

04鼓勵創(chuàng)業(yè)吸納就業(yè)

促進服務(wù)業(yè)行業(yè),、小微企業(yè),、個體工商戶創(chuàng)業(yè)擴崗,本省行政區(qū)域內(nèi)的在校生及離校5年內(nèi)高校畢業(yè)生,、就業(yè)困難人員和返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工,,在此3類行業(yè)企業(yè)新創(chuàng)業(yè)且信用良好的,創(chuàng)業(yè)擔保貸款在20萬元以內(nèi)免除反擔保要求,;對正常運營6個月以上的給予一次性創(chuàng)業(yè)補貼5000元,,吸納1人以上新增就業(yè)人員并簽訂1年以上勞動合同的每增加1人給予1000元補貼,,最高不超過25000元;對吸納就業(yè)困難人員并簽訂1年以上勞動合同的再給予每人1500元的一次性吸納就業(yè)補貼,。

05加大創(chuàng)業(yè)擔保貸款支持力度

對2023年新簽訂借款合同(含續(xù)貸新發(fā)放)的個人創(chuàng)業(yè)擔保貸款,,涉及就業(yè)困難人員、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工,、高校畢業(yè)生,、脫貧人口、退捕漁民,、復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)退役軍人6類群體的,,其原需個人承擔利息部分全部予以免除,其他群體原需個人承擔利息部分的50%予以免除,;創(chuàng)業(yè)擔保貸款借款人因自然災(zāi)害,、重特大突發(fā)事件影響流動性遇到暫時困難的,可向放款銀行申請展期還款,,期限原則上不超過1年,。上述政策實施期限截至2023年12月31日。

06大力推進職業(yè)技能培訓(xùn)

圍繞重點產(chǎn)業(yè)和數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,,堅持校企合作,、工學(xué)一體的技能人才培養(yǎng)模式,發(fā)揮職業(yè)院校,、技工院校培養(yǎng)技能人才的基礎(chǔ)性作用,,高質(zhì)量培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需緊缺技能人才。

07鼓勵企業(yè)吸納青年就業(yè)

鼓勵在本省行政區(qū)域內(nèi)注冊的企業(yè)吸納就業(yè),,對新招用畢業(yè)年度或離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生,、登記失業(yè)的16—24歲青年,簽訂1年以上勞動合同的企業(yè),,按照每人1500元的標準給予一次性吸納就業(yè)補貼,。政策實施期限截至2023年12月31日。

08鼓勵引導(dǎo)高校畢業(yè)生基層就業(yè)

對到省內(nèi)艱苦邊遠地區(qū)基層單位就業(yè),、服務(wù)期在3年以上(含3年)的省屬普通本科高校應(yīng)屆畢業(yè)生,,其學(xué)費或國家助學(xué)貸款,由財政按規(guī)定實施代償,。對到縣以下基層單位就業(yè)的高校畢業(yè)生,,按規(guī)定給予考研加分、高定工資等支持,,對招聘為事業(yè)單位工作人員的,,可按規(guī)定提前轉(zhuǎn)正定級。

09支持國有企業(yè)擴大招聘規(guī)模

對按照工資效益聯(lián)動機制確定的工資總額難以滿足擴大高校畢業(yè)生招聘需求的國有企業(yè),,經(jīng)履行出資人職責(zé)機構(gòu)或其他企業(yè)主管部門同意,,統(tǒng)籌考慮企業(yè)招聘高校畢業(yè)生人數(shù),、自然減員情況和現(xiàn)有職工工資水平等因素,2023年給予一次性增人增資,,核增部分據(jù)實計入工資總額并作為下一年度工資總額預(yù)算基數(shù)。

10穩(wěn)定機關(guān)事業(yè)單位崗位規(guī)模

挖掘黨政機關(guān),、事業(yè)單位編制存量,,統(tǒng)籌自然減員,加大補員力度,,穩(wěn)定招錄,、招聘高校畢業(yè)生規(guī)模,合理確定招錄,、招聘時間,。統(tǒng)籌各地各單位選調(diào)生招錄需求,進一步加大面向省內(nèi)外高校選調(diào)優(yōu)秀畢業(yè)生工作力度,。

11擴大就業(yè)見習(xí)規(guī)模

對吸納就業(yè)見習(xí)的單位給予當?shù)刈畹凸べY標準80%的就業(yè)見習(xí)補貼,,用于支付見習(xí)人員見習(xí)期間基本生活費、辦理人身意外傷害保險或試點地區(qū)的補充工傷保險,,以及對見習(xí)人員的指導(dǎo)管理費用,。對當年見習(xí)期滿留用率達到50%以上的見習(xí)單位,補貼標準提高到最低工資標準的100%,。

12強化高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)培育和扶持

加強高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),,對有創(chuàng)業(yè)意愿的高校畢業(yè)生優(yōu)先推薦入駐政府投資開發(fā)的創(chuàng)業(yè)載體,按規(guī)定給予場地免費,、創(chuàng)業(yè)擔保貸款,、創(chuàng)業(yè)補貼、政策指導(dǎo)等支持,。對新入駐實體在創(chuàng)業(yè)孵化基地發(fā)生的房租,、物管費、衛(wèi)生費等進行補貼,,補貼標準按其每月實際費用的60%給予補貼,,每個入駐實體每季最高補貼不超過1萬元,補貼期限不超過3年,。

13加強困難人員就業(yè)幫扶

對就業(yè)困難人員持續(xù)落實就業(yè)服務(wù)“1131”計劃,,制定個性化援助方案,優(yōu)先推薦低門檻,、有保障的愛心崗位,,提供“一對一”就業(yè)援助。對通過市場渠道難以實現(xiàn)就業(yè)的,,加大公益性崗位安置力度,,確保零就業(yè)家庭至少一人就業(yè),。對大齡就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭成員,、重度殘疾人等特殊困難人員靈活就業(yè)后繳納社會保險費的,,及時給予社會保險補貼。對企業(yè)招用登記失業(yè)半年以上人員,,簽訂1年以上勞動合同的,,按每人1500元的標準發(fā)放一次性吸納就業(yè)補貼。對吸納脫貧勞動力和防止返貧監(jiān)測對象勞動力穩(wěn)定就業(yè)半年以上的用工單位,,分別按照每人1500元,、2000元的標準給予一次性吸納就業(yè)補貼。上述政策實施時間為2023年1月1日至2023年12月31日,。

14保障就業(yè)困難群眾基本生活

對符合條件的失業(yè)人員,,做好失業(yè)保險金、代繳基本醫(yī)療保險費(含生育保險費)和失業(yè)農(nóng)民工一次性生活補助等常規(guī)性保生活待遇發(fā)放工作,。

15優(yōu)化經(jīng)辦服務(wù)

細化實化本通知明確的各項政策措施,,同步梳理前期本地出臺的階段性穩(wěn)就業(yè)政策,統(tǒng)一政策適用范圍,、享受條件和申報流程,,明確辦事指南、辦理方式和辦理時限,,加強大數(shù)據(jù)比對識別,,推動更多政策直達快享,加速釋放政策紅利,,為就業(yè)大局總體穩(wěn)定提供有力保障,。要全面推進就業(yè)公共服務(wù)體系建設(shè),打造省,、市,、縣、鄉(xiāng),、村五級“就創(chuàng)之家”,。

16強化宣傳解讀

加大就業(yè)政策宣傳,及時更新發(fā)布本地區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策清單,,廣泛推動穩(wěn)就業(yè)政策進企業(yè),、進園區(qū)、進校園,、進社區(qū)(村),。要充分利用電視、報紙,、門戶網(wǎng)站,、“兩微一端”,、短視頻等多種媒體,擴大政策知曉度,,穩(wěn)定各方預(yù)期,,營造良好社會氛圍。要進一步完善人社惠企政策兌現(xiàn)窗口,,為中小微企業(yè),、重點群體和困難群體提供線上線下融合、精準高效的政策推送和政策兌現(xiàn),。