人妻丝袜乱经典系列,精品露脸视频

> 2024年

索??引??號(hào): YT0011/2024-01065	發(fā)文機(jī)關(guān): 市人社局	文??????號(hào):
組配分類: 市級(jí)部門預(yù)算	成文日期: 2024-02-22	廢止日期:	有效性:

索??引??號(hào): YT0011/2024-01065

發(fā)文機(jī)關(guān): 市人社局

文??????號(hào):

組配分類: 市級(jí)部門預(yù)算

成文日期: 2024-02-22

廢止日期:

有效性:

鷹潭市人力資源和社會(huì)保障局2024年度部門預(yù)算

第一部分鷹潭市人社局概況

一,、部門主要職責(zé)

二、部門基本情況

第二部分鷹潭市人社局2024年部門預(yù)算情況說明

一,、2024年部門預(yù)算收支情況說明

二,、2024年“三公”經(jīng)費(fèi)預(yù)算情況說明

第三部分鷹潭市人社局2024年部門預(yù)算表

一、收支預(yù)算總表

二,、部門收入總表

三,、部門支出總表

四,、財(cái)政撥款收支總表

五,、一般公共預(yù)算支出表

六、一般公共預(yù)算基本支出表

七,、一般公共預(yù)算“三公”經(jīng)費(fèi)支出表

八,、政府性基金預(yù)算支出表

九,、國有資本經(jīng)營預(yù)算支出表

十、部門整體支出績效目標(biāo)表

十一,、重點(diǎn)項(xiàng)目績效目標(biāo)表

第四部分名詞解釋

第一部分鷹潭市人社局概況

一,、部門主要職責(zé)

鷹潭市人力資源和社會(huì)保障局是主管人事、勞動(dòng)和社會(huì)保障工作的市政府組成部門,，主要職責(zé)是：

（一）貫徹落實(shí)國家,、省人力資源和社會(huì)保障的法律法規(guī)，擬訂全市人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,、方案和政策,，并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。

（二）貫徹落實(shí)人力資源流動(dòng)政策,，擬訂全市人力資源市場發(fā)展規(guī)劃,，建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場，促進(jìn)人力資源合理流動(dòng),、有效配置,。

（三）負(fù)責(zé)全市促進(jìn)就業(yè)工作，貫徹落實(shí)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)發(fā)展政策，擬訂全市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)發(fā)展規(guī)劃,，完善公共就業(yè)服務(wù)體系,，落實(shí)就業(yè)援助制度，完善職業(yè)資格制度,，統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動(dòng)者的職業(yè)培訓(xùn)制度,，牽頭落實(shí)高校畢業(yè)生就業(yè)政策，會(huì)同有關(guān)部門貫徹并實(shí)施高技能人才,、農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)和激勵(lì)政策,。

（四）統(tǒng)籌建立覆蓋全市城鄉(xiāng)的社會(huì)保障體系，擬訂,、實(shí)施全市城鄉(xiāng)社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)標(biāo)準(zhǔn),，貫徹落實(shí)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策；貫徹落實(shí)國家社會(huì)保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金管理和監(jiān)督制度,。

（五）負(fù)責(zé)全市就業(yè),、失業(yè)、社會(huì)保險(xiǎn)基金預(yù)測預(yù)警和信息引導(dǎo),，擬訂應(yīng)對預(yù)案,，實(shí)施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制,，保持全市就業(yè)形勢穩(wěn)定和社會(huì)保險(xiǎn)基金總體收支平衡,。

（六）會(huì)同有關(guān)部門貫徹落實(shí)事業(yè)單位人員工資收入分配政策，貫徹落實(shí)國家,、省機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員福利和離退休政策,，綜合管理全市事業(yè)單位的工資福利和工作人員離、退休工作,。

（七）會(huì)同有關(guān)部門指導(dǎo)全市事業(yè)單位人事制度改革，貫徹落實(shí)事業(yè)單位人員和機(jī)關(guān)工勤人員管理政策,，建立博士后管理制度,，參與人才管理工作，落實(shí)專業(yè)技術(shù)人員管理和繼續(xù)教育政策,，負(fù)責(zé)高層次專業(yè)技術(shù)人才選撥和培養(yǎng)工作,。

（八）實(shí)施技工教育，職業(yè)技能培訓(xùn),。堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),，貫徹落實(shí)“技能中國行動(dòng)”，圍繞“技能江西,、人人成才”,，聚焦高質(zhì)量跨越式發(fā)展，以立德樹人和培育工匠精神為根本，全面提升辦學(xué)水平和辦學(xué)層次,，為建設(shè)“智銅道合,、強(qiáng)富美優(yōu)”新鷹潭培養(yǎng)更多高技能人才。

二,、部門基本情況

市人社局共有預(yù)算單位4個(gè),，包括局機(jī)關(guān)本級(jí)和3個(gè)所屬二級(jí)預(yù)算單位。編制人數(shù)208人,，其中：行政編制30人,、參照公務(wù)員管理的事業(yè)編制68 人、全部補(bǔ)助事業(yè)編制110人,；實(shí)有人數(shù)275人,，其中：在職人數(shù)190人，包括行政人員26人,、參照公務(wù)員管理事業(yè)人44人,、全部補(bǔ)助事業(yè)人員80人、聘用人員9人,；退休人員73人,。

第二部分鷹潭市人社局2024年部門預(yù)算情況說明

一、2024年部門預(yù)算收支情況說明

（一）收入預(yù)算情況

2024年市人社局收入預(yù)算總額為4682.48萬元,，較上年預(yù)算減少5059.69萬元,，減少的原因是2023年將實(shí)有資金賬戶收入納入部門預(yù)算。其中：財(cái)政撥款收入3499.76萬元,；當(dāng)年其他各項(xiàng)收入1182.71萬元,。

（二） 支出預(yù)算情況

2024年市人社局支出預(yù)算總額為4682.48萬元，較上年預(yù)算安排減少5059.69萬元,。其中：部門支出4682.48萬元,。

按支出項(xiàng)目類別劃分：基本支出3257.08萬元。其中：工資福利支出3057.78萬元,、商品和服務(wù)支出187.56萬元,、對個(gè)人和家庭補(bǔ)助支出8.9萬元、資本性支出2.84萬元,；項(xiàng)目支出1425.4萬元,。其中：工資福利支出13萬元、商品和服務(wù)支出632.4萬元,、資本性支出780萬元,。

按支出功能科目劃分：教育支出1082.16萬元，社會(huì)保障和就業(yè)支出3267萬元,，衛(wèi)生健康支出166.11萬元,，住房保障支出167.21萬元。

按支出經(jīng)濟(jì)分類劃分：工資福利支出3070.78萬元、商品和服務(wù)支出819.96萬元,、對個(gè)人和家庭補(bǔ)助支出8.9萬元,、資本性支出782.84萬元。

（三）財(cái)政撥款支出情況

2024年市人社局財(cái)政撥款支出預(yù)算數(shù)3499.76萬元,，比上年預(yù)算安排增加292.4萬元,。

按支出項(xiàng)目類別劃分：基本支出3253.36萬元，占支出預(yù)算總額的92.96%,。其中：工資福利支出3054.06萬元,、商品和服務(wù)支出187.56萬元、對個(gè)人和家庭補(bǔ)助支出8.9萬元,、資本性支出2.84萬元,；項(xiàng)目支出246.4萬元，占支出預(yù)算總額的7.04%,。其中：工資福利支出13萬元,、商品和服務(wù)支出203.4萬元、資本性支出30萬元,。

按支出功能科目劃分：教育支出1059.97萬元,，社會(huì)保障和就業(yè)支出2106.48萬元，衛(wèi)生健康支出166.11萬元,，住房保障支出167.21萬元,。

（四）政府性基金情況

2024年市人社局沒有政府性預(yù)算撥款基金收入與政府性基金支出。

（五）國有資本經(jīng)營情況

2024年市人社局沒有國有資本經(jīng)營支出,。

（六）機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)等重要事項(xiàng)的說明

2024年市人社局本級(jí)及下屬2個(gè)參公單位機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)財(cái)政撥款預(yù)算128.54萬元,，包括辦公費(fèi)0.34萬元、水電費(fèi)9.15萬元,、公務(wù)接待費(fèi)3.6萬元,、差旅費(fèi)1萬元、福利費(fèi)7.27萬元,、取暖費(fèi)0.63萬元,、工會(huì)福利13.72萬元、物業(yè)管理費(fèi)18.41萬元,、公共交通補(bǔ)貼62.14萬元以及其他費(fèi)用12.28萬元。

（七）政府采購情況

2024年市人社局政府采購預(yù)算共安排72.84萬元,，其中部門集中采購72.84萬元,。

（八）國有資產(chǎn)占有使用情況

2024年人社局無國有資產(chǎn)占用情況。

（九）一級(jí)項(xiàng)目績效目標(biāo)設(shè)置情況

2024年對人社部門項(xiàng)目支出全面實(shí)施績效目標(biāo)管理的項(xiàng)目16個(gè),，涉及預(yù)算撥款1425.4萬元,，其中，一般公共預(yù)算撥款246.4萬元，其他收入1179萬元,。具體項(xiàng)目如下：勞動(dòng)保障工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目,、績效管理考核工作經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目、勞動(dòng)能力鑒定工作經(jīng)費(fèi),、非稅收入成本2024,、人人才隊(duì)伍建設(shè)工作經(jīng)費(fèi)、窗口建設(shè)工作經(jīng)費(fèi),、編制社保預(yù)算工作經(jīng)費(fèi),、窗口單位工作服裝項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)、社?；鹋e報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)金,、城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作經(jīng)費(fèi)、生均經(jīng)費(fèi),、實(shí)有資金項(xiàng)目等,；其中2024年城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目績效情況如下：

1.項(xiàng)目概述：城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目是根據(jù)贛財(cái)社字[2000]21 號(hào)文件精神城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作經(jīng)費(fèi)納入同級(jí)財(cái)政預(yù)算的文件。2024年工作經(jīng)費(fèi)不足,，申請3萬元彌補(bǔ)工作經(jīng)費(fèi),。

2.立項(xiàng)依據(jù)：據(jù)贛財(cái)社字[2000]21 號(hào)文件

3.實(shí)施主體：鷹潭市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)中心

4.實(shí)施方案：加強(qiáng)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征繳，保障全省養(yǎng)老金社會(huì)化發(fā)放順利展開,，確保社會(huì)穩(wěn)定,。

5.實(shí)施周期：一年期限。

6.績效目標(biāo)：根據(jù)贛財(cái)社字【2000】21號(hào)文件精神城,，鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作經(jīng)費(fèi)納入同級(jí)財(cái)政預(yù)算,。2024年工作經(jīng)費(fèi)不足，特申請3萬元彌補(bǔ)工作經(jīng)費(fèi),。

成本指標(biāo)是城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作經(jīng)費(fèi)成本等于3萬元,。

數(shù)量指標(biāo)是城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的全年業(yè)務(wù)辦理數(shù)大于40000筆。

質(zhì)量指標(biāo)是城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作業(yè)務(wù)辦理合格率到達(dá)100%

時(shí)效指標(biāo)是城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作業(yè)務(wù)辦理及時(shí)率大于等于95%

社會(huì)效益指標(biāo)是提高城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作業(yè)務(wù)辦理水平大于等于95%

滿意度指標(biāo)是參保人員及退休人員滿意度大于等于95%

7.年度預(yù)算安排：3萬元,。

二,、2024年“三公”經(jīng)費(fèi)預(yù)算情況說明

2024年市人社局“三公”經(jīng)費(fèi)年初預(yù)算安排16.72萬元。其中：因公出國（境）費(fèi)0萬元（其中：一般公共預(yù)算資金0萬元）,，比上年增（減）0萬元,，主要原因是：疫情原因無出國計(jì)劃。

公務(wù)接待費(fèi)16.72萬元（其中：一般公共預(yù)算資金16.72萬元）,。

公務(wù)用車運(yùn)行維護(hù)費(fèi)0萬元,。主要原因是：事業(yè)單位車改后無公務(wù)用車運(yùn)行維護(hù)費(fèi)。

公務(wù)用車購置費(fèi)用0萬元,。主要原因是：事業(yè)單位車改后無公務(wù)用車運(yùn)行維護(hù)費(fèi),。